Wzrost minimalnych wynagrodzeń w Europie w 2020 roku!
Nowy rok niesie ze sobą falę podwyżek. Na szczęście zmiany te są również pozytywne – możemy liczyć na wyższe wynagrodzenie, gdyż zmieni się stawka minimalna w Polsce, ale również za granicą.
Czym jest pensja minimalna?
Wynagrodzenie minimalne to prawnie ustalony najniższy poziom pensji jaką otrzymamy na podstawie umowy o pracę. Warto jednak pamiętać, że w Europie są kraje, w których płaca minimalna nie jest odgórnie ustalona dla wszystkich. We Włoszech i krajach Skandynawskich wynagrodzenie uzależnione jest od porozumień związków zawodowych i dotyczy określonych branż.
Za Odrą
Stawka minimalna u naszych zachodnich sąsiadów od 1 stycznia 2020 roku ma wynieść 9,35 euro na godzinę brutto. Jednak dane te są jeszcze nieoficjalne.
Jednocześnie warto podkreślić, że powyższy poziom wynagrodzenia w Niemczech nie dotyczy:
- osób niepełnoletnich bez wykształcenia zawodowego;
- pracowników w trakcie zdobywania wykształcenia zawodowego;
- praktykantów pracujących w ramach obowiązkowych praktyk szkolnych lub realizujących dobrowolną praktykę;
- osób długotrwale bezrobotnych (przez pierwsze 6 miesięcy zatrudnienia);
- wolontariuszy oraz tzw. pracowników honorowych.
Należy również pamiętać, że w konkretnych branżach mogą obowiązywać wyższe stawki niż wspomniana minimalna.
W kraju tulipanów
Znaczne zmiany w wynagrodzeniu będą miały miejsce w Holandii. Zmianie ulegną nie tylko same stawki godzinowe, ale również wiek, od którego będzie przysługiwało pełne wynagrodzenie minimalne. Nowa miesięczna stawka gwarantowana wyniesie 1653,60 euro brutto i będzie przysługiwała osobom od 21 roku życia. Pełne zestawienie nowej płacy minimalnej w Holandii znajduje się w poniższej tabeli:
| Minimalne wynagrodzenie brutto (w euro) | |||
| Wiek | Dzienne | tygodniowe | miesięczne |
| >21 | 76,32 | 381,60 | 1653,60 |
| 20 | 61,06 | 305,30 | 1322,90 |
| 19 | 45,79 | 228,95 | 992,15 |
| 18 | 38,16 | 190,80 | 826,80 |
| 17 | 30,15 | 150,75 | 653,15 |
| 16 | 26,33 | 131,65 | 570,50 |
| 15 | 22,90 | 114,50 | 496,10 |
Austriackie porządki
W Austrii nie ma obecnie ustawowej pensji minimalnej, jednak władze kraju planują od 2020 zapis we wszystkich zbiorowych układach pracy odnośnie gwarantowanej miesięcznej kwoty minimum w wysokości 1500 euro. Pojawiają się również głosy, że kwota ta powinna być nawet o 200 euro wyższa.
Na polskiej ziemi
Podwyżka płacy minimalnej nie ominie również Polski. Od 1 stycznia najniższe wynagrodzenie ma wzrosnąć o 350 zł i wynosić 2600 zł brutto miesięcznie. Rząd zapowiada jednocześnie, że nie będzie to jedyna podwyżka w 2020. Prognozowane jest podniesienie kwoty minimalnej nawet do 3000 zł brutto już na koniec przyszłego roku. Warto tutaj podkreślić, że w ciągu ostatniej dekady płaca minimalna wzrosła o blisko 1000 złotych (z 1276 zł w 2009 roku do 2250 zł w 2019).
Tekst został opracowany przez:
Aktualizacja 2022:
Podwyżki płacy minimalnej w Niemczech
W Niemczech od 1 stycznia 2022 roku zaczęła obowiązywać stawka 9,82 euro / godzinę. Od 1 lipca 2022 roku minimalna płaca godzinowa wzrośnie do 10,45 euro / godzinę. Od 1 października 2022 roku prognozowana jest kolejna podwyżka do 12 euro / godzinę.
Zmiany w Holandii
Od 1 stycznia 2022 roku osoby powyżej 21 roku życia mogą liczyć na wynagrodzenie w wysokości 1725 € na miesiąc, 298,10 € na tydzień oraz 79,62 € na dzień.
Minimalna płaca od 01.01.2022 brutto:
| Wiek w latach | Na miesiąc (euro) | Tygodniowo (euro) | Na dzień (euro) |
| 21 i więcej | 1 725 | 298,10 | 79,62 |
| 20 | 1380 | 318,50 | 63,70 |
| 19 | 1035 | 238,85 | 47,77 |
| 18 | 862,50 | 199,05 | 39,81 |
| 17 | 681,40 | 157,25 | 31,45 |
| 16 | 595,15 | 137,35 | 27,47 |
| 15 | 517,50 | 119,45 | 23,89 |
Płaca minimalna za godzinę za pełny tydzień pracy:
| Tydzień pracy w pełnym wymiarze godzin w firmie | 21 lat i więcej | 20 lat | 29 lat | 18 lat | 17 lat | 16 lat | 15 lat |
| 36 godzin | 11,06 | 8,85 | 6,64 | 5,53 | 4,37 | 3,82 | 3,32 |
| 38 godzin | 10,48 | 8,39 | 6,29 | 5,24 | 4,14 | 3,62 | 3,15 |
| 40 godzin | 9,96 | 7,97 | 5,98 | 4,98 | 3,94 | 3,44 | 2,99 |
Austria
Austria nie wprowadziła pensji minimalnej. Jest jednym z sześciu państw na terenie Europy na dzień 28.01.2022, który takowej nie posiada. Obok Austrii można wyróżnić Danię, Włochy, Cypr, Finlandię i Szwecję.
Polska
Wraz z początkiem stycznia 2022 roku w Polsce również nastały zmiany w wynagrodzeniach. Minimalna pensja na godzinę wynosi obecnie 19,70 zł brutto, a wynagrodzenie miesięczne podniesiono do pułapu 3010 zł brutto.